川崎市・横浜市の企業様へ。火災保険・賠償責任保険・労災上乗せなど事業リスクに強い保険代理店です。会社の保険の見直しも対応。
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【保存版】従業員が労災事故を起こしたら?

会社が最初に取るべき初動対応と実務チェックリスト(川崎・横浜の法人様向け) 突然、従業員が業務中に事故に遭った――。そのときの初動対応が、その後の行政対応や社内整理の円滑さを大きく左右します。川崎市・横浜市を中心に法人様 …

そのメール、本当に大丈夫ですか?

中小企業経営者が知っておきたいサイバー攻撃と“初動対応”の考え方 最近、「取引先を名乗る不審なメールを受け取った」「いつもと似ているが、少し違和感のある連絡が届いた」こうした声を、中小企業の経営者様から伺うことが増えてい …

労災未加入への罰則強化──経営者が今すぐ確認すべき実務と従業員が自ら確認できる仕組み

はじめに 労災保険は、事業主が労働者を1人でも雇用すれば加入が義務となる制度です。未加入や加入の「かけ漏れ」が見つかった場合、事業主に対して遡及的な保険料の徴収や罰則が科されることがあります。とくに飲食業や下請け中心の建 …

業務中の熱中症対策と法令改正:企業が負う責任とは

リード 夏場の高温下での屋外作業や熱気のこもる屋内作業では、熱中症リスクが常に潜んでいます。近年の猛暑化を受け、従来「努力義務」とされてきた熱中症対策が、令和7年(2025年)6月1日から改正労働安全衛生規則で「事業者の …

法人にとっての「自動車管理」の大切さとは?

免許・車検・保険条件の落とし穴にご注意 企業が業務で使用する車両は、単なる移動手段ではなく「重要な業務資産」であり、「企業イメージ」を左右する存在です。しかし、日常の業務に追われる中で、車両管理が後回しになりがちで、免許 …

🟦 通勤中の事故で企業に責任が問われることはある?― 自転車通勤を認めている企業が注意すべきリスクと備え ―

近年、健康意識や交通混雑の回避、感染症対策といった背景から「自転車通勤」を導入・容認する企業が増えています。一方で、従業員が通勤中に第三者と接触事故を起こした場合などに、「企業として何か責任が生じるのでは?」といった懸念 …

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